ИНСТИТУТ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПЕРЕПОДГОТОВКИ КАДРОВ
И УПРАВЛЕНЧЕСКОГО КОНСАЛТИНГА
И УПРАВЛЕНЧЕСКОГО КОНСАЛТИНГА
Телефон: +7 499 755 69 01 - с 11.00 до 17.00
E-mail: INFO@IPPK-MSK.RU
ДИСТАНЦИОННЫЙ КУРС ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ ПО УПРАВЛЕНИЮ ПЕРСОНАЛОМ
ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ПЕРСОНАЛОМ: ПОДБОР, АДАПТАЦИЯ. НЕСТАНДАРТНЫЕ МЕТОДЫ РАБОТЫ СПЕЦИАЛИСТА ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА (РЕКРУТЕРА)
18 ЧАСОВ
.......Приглашаем директоров по персоналу, руководителей HR-подразделений, специалистов по управлению персоналом и HR-менеджеров из всех регионов России, имеющих диплом бакалавра, магистра (или специалиста), диплом о среднем профессиональном образовании, пройти обучение по программе повышения квалификации, направленной на получение и развитие компетенций, приобретение знаний, умений и навыков для выполнения профессиональной деятельности в сфере управления персоналом.
.......Продолжительность обучения 2 недели.
.......Форма обучения – заочная, с применением дистанционных образовательных технологий. В программу включено 3 видеолекции.
.......На весь период обучения слушателям предоставляется доступ к электронным учебно-методическим материалам.
.......Программа предусматривает выполнение слушателями промежуточных контрольных заданий и итогового задания в форме тестов.
.......Руководитель программы - известный эксперт в области управления персоналом, автор и разработчик образовательных программ по направлению подготовки «Управление персоналом», имеющий многолетний практический опыт работы в крупнейших российских корпорациях в должности вице-президента по кадровой политике и методологии управления персоналом, заместителя председателя правления.
.......Учебная программа разработана с учетом профессионального стандарта "Специалист по управлению персоналом" и соответствует уровню квалификации 7, позволяет подготовиться к сдаче профессионального экзамена по подтверждению соответствия квалификации: "Руководитель структурного подразделения по подбору персонала" (седьмой уровень) и "Специалист по подбору персонала" (шестой уровень).
.......Слушателям, успешно прошедшим итоговую аттестацию, выдаются удостоверения о повышении квалификации, данные вносятся в ФИС ФРДО.
Дистанционный курс 18 часов:
ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ПЕРСОНАЛОМ: ПОДБОР, АДАПТАЦИЯ. НЕСТАНДАРТНЫЕ МЕТОДЫ РАБОТЫ СПЕЦИАЛИСТА ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА (РЕКРУТЕРА)
СОДЕРЖАНИЕ ПРОГРАММЫ ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ:
Даты начала обучения:
03, 10, 17, 24 ноября 2026 года
01, 08, 15 декабря 2026 года
Слушатели получат доступ к 3 видеолекциям (продолжительностью до 3 учебных часов каждая) по темам:
МОДУЛЬ 1. КАК ОРГАНИЗОВАТЬ СИСТЕМУ ПОДБОРА ПЕРСОНАЛА С НУЛЯ – видеолекция
Порядок построения системы подбора персонала в организации.
Методы подбора персонала.
Особенности составления плана подбора персонала на год.
Методика расчета сроков подбора персонала.
Порядок расчета нагрузки на специалистов по подбору персонала (рекрутеров).
Источники поиска персонала.
Виды интервью.
Оценка эффективности системы подбора персонала в организации.
МОДУЛЬ 2. СОВРЕМЕННЫЕ НЕСТАНДАРТНЫЕ МЕТОДЫ ПОИСКА И ОЦЕНКИ КАНДИДАТОВ – видеолекция
Особенности применения нестандартных методов привлечения кандидатов и их характеристика.
Стажировка и ее разновидности.
Внешние и внутренние конкурсы.
Возможности краудсорсинга.
Практические советы по применению нестандартных методов привлечения кандидатов.
МОДУЛЬ 3. ЭФФЕКТИВНЫЕ ПРОГРАММЫ АДАПТАЦИИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ – видеолекция
Адаптация руководителей, назначенных из числа работников организации.
Способы адаптации.
Особенности адаптации руководителей, принятых в организацию извне.
Разработка программы адаптационных мероприятий для руководителя.
Введение в должность нового руководителя.
Оценка результатов адаптации.
Заявки на участие в программе принимаются от физических и юридических лиц.
Стоимость обучения (НДС не облагается): 8 900 рублей
Скачать подробное описание программы в формате PDF
Скачать файл
КАК НАЧАТЬ ОБУЧЕНИЕ ПО ПРОГРАММЕ?
ОСТАВЬТЕ ЗАЯВКУ НА САЙТЕ
ПОЛУЧИТЕ ПОДТВЕРЖДЕНИЕ
ОТ НАШЕГО СПЕЦИАЛИСТА
ПРИСТУПАЙТЕ К УЧЕБЕ
УСЛОВИЯ ОБУЧЕНИЯ ПО ДИСТАНЦИОННЫМ ПРОГРАММАМ:
Все программы проводятся онлайн с применением дистанционных образовательных технологий.
Слушателям, успешно прошедшим итоговую аттестацию, выдаются удостоверения о повышении квалификации и дипломы.
- Для обучения по программам или участия в вебинарах необходимо заполнить заявку (все обязательные поля) для последующего составления договора на оказание услуг.
Нажмите для перехода на страницу выбора программ повышения квалификации
Выбрать программу
ОСТАВЬТЕ ЗАЯВКУ
ЗАПОЛНИТЕ ФОРМУ И НАШИ СПЕЦИАЛИСТЫ СВЯЖУТСЯ С ВАМИ В БЛИЖАЙШЕЕ ВРЕМЯ
тел.: +7 (499) 755 69 01, +7 (925) 755 69 01,
график работы: ПН-ПТ: 10.00-18.00, e-mail: info@ippk-msk.ru
ЗАЯВКА НА ОБУЧЕНИЕ ПО ПРОГРАММЕ:
"ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИИ ПЕРСОНАЛОМ: ПОДБОР, АДАПТАЦИЯ. НЕСТАНДАРТНЫЕ МЕТОДЫ РАБОТЫ СПЕЦИАЛИСТА ПО ПОДБОРУ ПЕРСОНАЛА (РЕКРУТЕРА)" - 18 часов
Выбирая кнопку "Отправить", вы даете согласие на получение по электронной почте документов (договора, акта, счета и пр.) и другой информации по тематике курса.
X
Спасибо за заявку!
Заявка отправлена. Наш менеджер свяжется с Вами в ближайшее время.
Все права на использование материалов
сайта принадлежат Институту профессиональной переподготовки кадров и управленческого консалтинга
© ИППК 2014 - 2026
ООО "ИНСТИТУТ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПЕРЕПОДГОТОВКИ КАДРОВ И УПРАВЛЕНЧЕСКОГО КОНСАЛТИНГА"
ИНН: 7725825724
КПП: 772701001
ОГРН: 1147746400955
Лицензия на осуществление образовательной деятельности
от "28" августа 2025 г.
№ Л035-01298-77/03074838, выдана Департаментом образования и науки города Москвы