ИНСТИТУТ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПЕРЕПОДГОТОВКИ КАДРОВ
И УПРАВЛЕНЧЕСКОГО КОНСАЛТИНГА
И УПРАВЛЕНЧЕСКОГО КОНСАЛТИНГА
Телефон: +7 499 755 69 01
E-mail: INFO@IPPK-MSK.RU
Система оплаты труда персонала должна быть детально описана в локальных нормативных актах компании (организации). Существует ряд законодательных требований, которые необходимо соблюдать работодателю при разработке и оформлении документов, касающихся оплаты труда работников, чтобы снизить судебные риски и избежать проверок со стороны контролирующих органов.
Приглашаем руководящих работников, руководителей подразделений управления персоналом и HR-специалистов пройти дистанционное обучение по программе краткосрочного обучения.
В программу включена видеолекция продолжительностью до 2-х часов. Слушателям предоставляется дистанционный доступ к видеолекции и презентационным материалам по Интернет на 5 дней. Итоговая аттестация не проводится.
Слушателям программы высылается сертификат с указанием соответствующей темы.
Руководитель программы - известный эксперт в области управления персоналом.
ПРОГРАММА: СИСТЕМА ОПЛАТЫ ТРУДА, ГАРАНТИЙ И КОМПЕНСАЦИЙ. СТИМУЛИРУЮЩИЕ ВЫПЛАТЫ
Начало дистанционного обучения учебных групп:
еженедельно по понедельникам
В программу обучения включены вопросы:
- Элементы системы оплаты труда.
- Порядок документального оформления элементов системы оплаты труда в компании (организации).
- Алгоритм действий работодателя при выплате премий.
- Перечень документов, необходимых для учета сумм премий в составе расходов на оплату труда в целях налогообложения прибыли.
- Установление оплаты труда с учетом профессиональных стандартов.
- Распространенные ошибки в трудовых договорах с работниками в части установления обязательного условия оплаты труда.
- Условие трудового договора с работником о включении НДФЛ в должностной оклад.
- Установление размера зарплаты и ее выплата в валюте работникам на территории России.
- О «вилках» окладов в штатном расписании компании (организации).
- О соответствии уровня зарплаты работника уровню среднемесячной зарплаты по виду экономической деятельности в субъекте РФ.
- Сроки расчета (выплаты зарплаты) с работниками.
- Перечень документов компании (организации), в которых фиксируется день выплаты заработной платы работникам.
- О повышении ответственности работодателей за нарушения, связанные с оплатой труда работников.
Стоимость обучения по программе составляет (НДС не облагается): 3 900 руб.
При оплате обучения 2-х и более работников одной организации скидка 5%.
Заявки на обучение принимаются от физических и юридических лиц.
На основании заявок оформляются договоры и выставляются счета для оплаты.
На основании заявок оформляются договоры и выставляются счета для оплаты.
Скачать подробное описание программы в формате PDF
Скачать файл КАК НАЧАТЬ ОБУЧЕНИЕ ПО ПРОГРАММЕ?
ОСТАВЬТЕ ЗАЯВКУ НА САЙТЕ
ПОЛУЧИТЕ ПОДТВЕРЖДЕНИЕ
ОТ НАШЕГО СПЕЦИАЛИСТА
ПРИСТУПАЙТЕ К ОБУЧЕНИЮ
В НАЗНАЧЕННОЕ ВРЕМЯ
Нажмите для перехода на страницу выбора краткосрочных программ
Выбрать другую программу ОСТАВЬТЕ ЗАЯВКУ
ЗАПОЛНИТЕ ФОРМУ И НАШИ СПЕЦИАЛИСТЫ СВЯЖУТСЯ С ВАМИ В БЛИЖАЙШЕЕ ВРЕМЯ
тел.: +7 (499) 755 69 01, +7 (925) 755 69 01,
график работы: ПН-ПТ: 10.00-18.00, e-mail: info@ippk-msk.ru
ЗАЯВКА НА ОБУЧЕНИЕ ПО ПРОГРАММЕ:
"СИСТЕМА ОПЛАТЫ ТРУДА, ГАРАНТИЙ И КОМПЕНСАЦИЙ. СТИМУЛИРУЮЩИЕ ВЫПЛАТЫ" - 5 часов
Выбирая кнопку "Отправить", вы даете согласие на получение по электронной почте документов (договора, акта, счета и пр.) и другой информации по тематике видеокурса.
X
Спасибо за заявку!
Заявка отправлена. Наш менеджер свяжется с Вами в ближайшее время.
Все права на использование материалов
сайта принадлежат Институту профессиональной переподготовки кадров и управленческого консалтинга
© ИППК 2014 - 2026
ООО "ИНСТИТУТ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ПЕРЕПОДГОТОВКИ КАДРОВ И УПРАВЛЕНЧЕСКОГО КОНСАЛТИНГА"
ИНН: 7725825724
КПП: 772701001
ОГРН: 1147746400955
Лицензия на осуществление образовательной деятельности
от "28" августа 2025 г.
№ Л035-01298-77/03074838, выдана Департаментом образования и науки города Москвы